济源考焊工证去哪考

时间:2020年06月22日 来源:

首先我们要了解焊工作业的性质,焊接工作从工作性质上可以分为两种,一种是普通的钢结构焊接和普通金属的焊接工作,这类焊工只需要考取***种熔化焊接和热切割作业的证书就可以了,但是如果要焊接管道和承压类结构,那就需要持有特种设备操作证了。因为承压类和管道焊接对焊接技术的要求是比较高的,***是要确保安全,第二就是要确保焊接的质量合格,这时候就需要我们持有焊工的特种设备作业证了。作为一名焊工,无论在哪里工作,焊工证都是必看不可少的。因为现在对安全生产的重视力度越来越大,所以焊工证也成为焊工上岗必须要持有的证件。焊工(证)属于特种行业资格证,由当地的安全生产监督管理局负责培训,考核合格后颁发。济源考焊工证去哪考

初中以上文化程度,具备相应工种的安全技术知识,参加国家规定的安全技术理论和实际操作考核并成绩合格;

  第五条特种作业人员在**上岗作业前,必须进行与本工种相适应的、专门的安全技术理论学习和实际操作训练。

  第六条负责特种作业人员培训的单位应当具备相应的条件,并经省、自治区、直辖市安全生产综合管理部门或其委托的地、市级安全生产综合管理部门审查认可。

  第七条取得培训资格的单位,每5年由原审查、批准机构进行1次复审。经复审合格的,方可继续从事特种作业人员的培训。 济源考焊工证去哪考之前焊工证都是有劳动局、安监局、质监局发的都有,还有技工技师类的焊工证。

焊工证的用途在哪里? 近年来,我省农村劳动力转移就业步伐加快,成效明显。但是,由于长期以来的二元经济结构,形成了城乡分割的就业管理体制,致使农村劳动力 转移就业仍然面临较大困难。 专业技能的缺乏,也在一 定程度上成为制约农村劳动力转移就业的“瓶颈”所在。一-方面 ,随着部分企业生产项目调整、生产方式转变、产品更新换代加快,企业对劳动者的技能要求、管理能力要求有了较大的提高,符合企业用工要求的技术工人、高级管理人员相对缺乏;另-方面,许多农村外出务工人员由于教育培训不足,文化程度偏低,职业素质与专业技能与用工单位的要求还存在一定的差距,导致形成有人无事做,有事无人做的局面。因此,切实加强农村劳动力技能培训,对于有效帮助农村劳动力实现转移就业具有十分重要的意义。

特种作业操作证 电焊工,是特种作业工种。特种作业是指容易发生人员伤亡,对操作者本人、他人的生命健康及周围设施的安全可能造成重大危害的作业。直接从事特种作业的人员称为特种作业人员。 我们百度输入“无证焊工”搜索一下,有一百多万条相关信息,这里说的无证焊工就是没有操作证的意思。就是下面这个卡片,作业类别;焊接与热切割作业,准操项目:熔化焊接与热切割作业。有效期6年,注意了中间3年有一次复审,发证单位:**生产监督管理总局。 指使用局部加热的方法将连接处的金属或其他材料加热至熔化状态而完成焊接与切割的作业。适用于气焊与气割、焊条电弧焊与碳弧气刨、埋弧焊、气体保护焊、等离子弧焊、电渣焊、电子束焊、激光焊、氧熔剂切割激光切割、等离子切割等作业。 发证部门:安全生产监督管理局(简称安监局)劳动部的焊工等级证分为:初级、中级、高级、技术、高级技师。

焊工证怎么考的?焊工证的办理流程:

选择正规培训机构或者技校、地方**培训科,经过相应的培训考试,即可办理,办理焊工证需要提交:本人身份证复印件1份,1寸彩色免冠照片4张,县级医院体检证明,学历证明,报名缴纳考核费用。

报名考取焊工证的条件:1、年满18周岁  2、身体健康,无妨碍从事相应工种作业的疾病和生理缺点  3、初中以上文化程度,具备相应工种的安全技术知识,参加国家规定的安全技术理论和实际操作考核并成绩合格. 现在中国安监局大部分省份的电工,焊工证,是不上网的。济源考焊工证去哪考

同时焊工证也是属于上岗证,没有这个证书是不能从事焊工的。济源考焊工证去哪考

熔化焊接与热切割作业(电焊、气焊、弧焊、电焊气割、其他),也叫上岗证,发证机构----安全生产监督管理局,上岗必备证书,没证书不予工作,分熔化焊接与热切割作业,压力焊作业,钎焊作业,证书带磁卡,全国通用。也叫职业资格等级证,发证机构----劳动局,是晋升,涨薪,职称凭审必备证书,高级比初中级工资高200-500,分技工和技师,共5个级别,证书全国通用。

压力焊作业

适用于电阻焊、气压焊、焊、摩擦焊、冷压焊、超声波焊、锻焊等作业。 济源考焊工证去哪考

洛阳市新技术培训学校成立于2018-06-14,专业经营范围包括初级电工、钳工、车工培训。 一 特种作业培训、 主要工种为1 电工 ,2 焊工 , 3 架子工 , 4 起重工等 ; 二 职工技能培训、 可开展中级工、高级工、技师的培训;三 成人学历教育、主要开展理工科各专业的大专,本科学历教育。四 汽车维修专项技能认证培训 、1 汽车碰撞估损师认证 ,2 电子电气系统维修师等等多项业务,主营业务涵盖[ "电工培训", "特种作业培训", "职业技能培训", "成人学历教育" ]。公司目前拥有高技术人才5人以下人,以不断增强企业核心竞争力,加快企业技术创新,实现稳健生产经营。公司以诚信为本,业务领域涵盖[ "电工培训", "特种作业培训", "职业技能培训", "成人学历教育" ],我们本着对客户负责,对员工负责,更是对公司发展负责的态度,争取做到让每位客户满意。公司凭着雄厚的技术力量、饱满的工作态度、扎实的工作作风、良好的职业道德,树立了优良的[ "电工培训", "特种作业培训", "职业技能培训", "成人学历教育" ]形象,赢得了社会各界的信任和认可。

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